为进一步加强师德师风建设，认真落实“一票否决制”，营造风清气正的育人环境，结合实际，特制订本工作方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，认真贯彻落实全国教育大会和全国、全省高校思想政治工作会议精神，切实遵照《教师职业道德规范》，以规范教职工行为为重点，努力加强教职工队伍建设，进一步提升教职工职业道德整体素养，提高教学质量和管理服务水平，促进学校持续健康稳定发展。
二、工作目标
（一）紧密围绕师德师风建设，建立完善相关工作机制，严格执行“一票否决制”。
（二）积极有效开展教学、科研和管理、服务工作，营造良好的师德师风建设舆论氛围。
（三）不断增强每位教职工的职业道德意识，提高思想素质和道德水准，做到依法从教，爱生如子，培养高尚的情操，自觉加强师德修养。
（四）对师德表现不良的，及时劝诫督促整改，对师德行为严重失范的，依法依规严肃处理。
三、师德师风建设“一票否决”的主要内容
对教职工有下列情形之一者，实行“一票否决”：
（一）违反党和国家方针政策，妄议中央大政方针的。
（二）在课堂、网络媒体（含社交媒体）、社会生活中发表错误、不实、不当言论，影响恶劣的。
（三）组织、煽动或参与罢课、上访的，或参与非法集会、游行的。
（四）索要或收受学生、家长及其他人员财物、有价证券，擅自向学生乱收费的。
（五）骚扰、侮辱、体罚或变相体罚学生的。
（六）参与、协助考试作弊，或擅自更改学生考试成绩的。
（七）抄袭、剽窃、占有他人学术成果等学术行为不端的。
（八）参与赌博和封建迷信、非法传教活动的。
（九）在工作中严重失职、渎职的。
（十）其他违反职业道德、社会公德、家庭美德、行为影响恶劣的。
四、工作措施
（一）成立校院两级师德师风建设领导小组，加强组织领导，统筹协调师德师风建设“一票否决”工作。
（二）以引导全体教职工签订师德师风建设承诺书为切入点，广泛组织全员学习，全面知晓师德师风建设“一票否决制”内容，加强对师德师风建设必要性、重要性和紧迫性的宣传教育。
（三）各二级单位对教职工严重违反师德师风建设规定的行为要及时报告，人事部门要建立健全教职工师德考核档案，严肃实行 “一票否决制”。
（四）将师德师风考核结果作为教职工聘用、入党、职称评定、评先选优等的重要依据。
（五）对师德高尚的优秀教职工给予表彰奖励，对师德表现不良的及时劝诫、督促整改，对师德失范的依法依规严肃处理。
